Declarația de Interese anul 2025-2026
Acordare tichete sociale pe suport electronic anul 2025-2026
Acordare rechizite școlare gratuite anul 2025-2026
- Precizari pentru dosare rechizite
- Cerere pentru acordarea de rechizite scolare gratuite
- Metodologie acordare rechizite scolare
Acordare burse anul școlar 2025-2026
- HG 732 Hotarâre pentru aprobarea metodologiei-cadru de acordare a burselor si cuantumul acestora
- ANUNȚ ACORDARE BURSE 25-26
- Cerere bursa ajutor social venit minim
- Cerere bursa ajutor social motive medicale
- Cerere bursa ajutor social orfan sau plasament
- Declaratie venituri nete impozabile ultimele 12 luni _2024-2025
- Acord prelucrare date cu caracter personal
Termen extins pentru utilizarea tichetelor sociale pe suport electronic anul 2024-2025
Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene, împreună cu Ministerul Educației si Cercetării, anunță prelungirea, până la data de 31 octombrie 2025, a perioadei în care pot fi utilizate sumele aferente tichetelor educaționale pe suport electronic, în valoare de 500 de lei, acordate elevilor din medii defavorizate pentru anul școlar 2024–2025.
Decizia a fost adoptată în ședința de Guvern de ieri, în contextul în care sumele neutilizate de pe cardurile educaționale se ridica la 29.109.637 lei. Măsura are ca scop oferirea unui timp suplimentar beneficiarilor pentru a accesa și utiliza sprijinul financiar disponibil, facilitând astfel achiziția de produse și servicii necesare elevilor pe parcursul anului școlar.
Declarația de Interese anul 2024-2025
Acordare tichete sociale pe suport electronic anul 2024-2025
- OUG 83/2023 privind acodarea de tichete sociale pe suport electronic acodate din fonduri externe nerambursabile
- Cerere acordare sprijin sub forma de Tichet Social pe suport electronic
Acordare rechizite școlare gratuite anul 2024-2025
- Precizari privind acodarea rechizitelor scolare gratuite anul 2024-2025
- Cerere pentru acordarea de rechizite scolare gratuite 2024-2025
Acordare burse anul școlar 2024-2025
- Ordinul ME nr 5518 privind acordarea Burselor in anul 2024-2025 publicat in MO 677 din 15-07
- Cerere bursa de excelenta olimpica I si II
- Cerere bursa merit pentru rezultate obtinute la competitii
- Cerere bursa ajutor social venit minim
- Cerere bursa ajutor social pe motive medicale
- Cerere bursa ajutor social copil orfan sau familii monoparentale
- Cerere bursa ajutor mama minora
- Acord prelucrare date cu caracter personal
- Declaratie pe propria raspundere privind venituri nete impozabile pe ultimele 12 luni
- Anexa 1 la Ordinul nr 1306 din 2016
Acordare drepturi copii cu CES
Consilier educativ
- Plan managerial 2023-2024
- Plan managerial Consilier educativ 2022-2023
- Plan managerial Consilier educativ 2021-2022
- Plan_operational an 2023-2024
- Plan_operational 2022-2023
- Componența Comisiei diriginți și învățători 2023-2024
- Componența Comisiei diriginți și învățători 2022-2023
- Componenta Comisiei diriginți și învățători 2021-2022
Consiliul de administratie
- Regulament de organizare și funcționare
- Metodologie-cadru CA unităii de învățământ 2023
- Componenta CA
- Atributiile Consiliului de Administratie 2023-2024
- Tematica si Graficul ședintelor CA 2023-2024
- Tematica și Graficul ședintelor CA 2022-2023
- Tematica și Graficul ședintelor CA 2021-2022
Raport de activitate
- Raport anual de activitate director 2022_2023
- Raport anual de activitate director 2021_2022
- RAPORT-PRIVIND-STAREA-INVATAMANTULUI 2021-2022
- Analiza procesului instructiv educativ 2020-2021
Transparenta veniturilor salariale – conform prevederilor Legii 153/2017 art 33 alin 1
- SEPTEMBRIE 2025 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- MARTIE 2025 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- SEPTEMBRIE 2024 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- MARTIE 2024 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- MARTIE 2023 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- SEPTEMBRIE 2022 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- MARTIE 2022 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
- SEPTEMBRIE 2021 TRANSPARENTA VENITURILOR SALARIALE
Organigrama
Rata generală de vaccinare a angajaților
- Potrivit datelor centralizate la nivelul instituției, rata generală de vaccinare a angajaților este 62,5% din totalul celor 40 angajați.
- Raportat la personalul care deține funcții de conducere, ponderea celor vaccinați este de 100%.
- Raportat la personalul didactic de predare, ponderea celor vaccinați este de 59%.
- Raportat la personalul didactic auxiliar, ponderea celor vaccinați este de 33%.
- Raportat la personalul nedidactic, ponderea celor vaccinați este de 88%.
